An diesem Abend wurde in Gruppen über diverse Fragen und konkrete Situationen aus den Gemeinden diskutiert. Folgende Themen standen auf der Traktandenliste:
- Autorität
- Führungsverhalten
- Delegation
- Kommunikation
- Einbeziehen bei Entscheidungen
- Konfliktbewältigung
Es gibt bei Gesprächen oftmals verschiedene Meinungen. Die dürfen auch vorhanden sein - die Frage ist nur - wie reden wir miteinander? Kann ich in einer Führungsposition die Ansichten meines Gegenübers akzeptieren? Kann ich auch meine Vorstellungen hintenanstellen?
Regelmässige und offene Gespräche können da helfen und die Korrektur der eigenen Position. Wir wollen das Nächste ernst nehmen!
Eine christliche Gemeinschaft zeichnet sich nicht dadurch aus, dass keine Konflikte entstehen können, sondern in der Art und Weise, wie sie gelöst werden! Konflikte können auch Chancen für neue Lösungen sein.
Im nächsten Jahr ist eine Vertiefung der Themen angedacht.
Bericht/Fotos/Bearbeitung: Brigitte Landmesser